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我在某某打工，在单位定的是无固定劳动合同，今年刚好60岁到了退休年龄，没有交够15年，单位要终止合同，算不算违法违规

劳动纠纷

2024-05-10 16:42:26

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劳动合同终止书算解除劳动合同吗

劳动合同纠纷 385

我与单位签到了无固定劳动合同，今年到了退休年龄公司要终止劳动

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最新的劳动合同终止协议书范文

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劳动合同终止的六大形态

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劳动合同终止的法律后果

劳动合同终止 37421

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我在上家单位17年入职，19年12月请了长假，但未解除劳动合

一方要解除劳动合同，除了协商外，要尽到通知义务，避免给对方造成不必要的损失。

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劳动合同终止如何承担违约责任

合同终止 12054

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年龄退休到达50岁，但劳动者养老保险未达到退休领取待遇，公司

您好根据您的描述不违法到达法定退休年龄就可以合理辞退

无固定期限劳动合同正规版

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我是一个在厂里连接上了16年班，现在有53岁了，这两年厂里也

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我在上家单位17年入职，但是没有解除劳动合同，22年6月我在

你好！这个行为是违法的

好！本人与单位签定无固定期劳动合同，到50岁时，社保不足15

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试用期被解雇需要办理辞职手续吗？

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劳动合同变更时，劳动者可以要求补偿，但用人单位一般不会同意，这时劳动合同无法变更。根据《劳动合同法》

合法吗？？

用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必

劳动合同到期了，公司现在把我开了，工龄两年，请问我现在可以索

您好，这种情况您可以要求单位支付2个月未发的工资和两个月的工资作为经济补偿金，如果协商不成，可以考虑

出现经济问题，而且已经济性裁员过，请问可以连续经济性裁员吗？

不能，您好，麻烦再具体说一下情况

十几年了，公司开除，理由是私自离岗

你好为你转接人工服务w

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