您好 酒店高层未经过我允许就给换部门 劳动合同也签了
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用人单位与劳动者应当按照劳动合同的约定,全面履行各自的义务。用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。
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一般情况下,用人单位未经劳动者本人的同意就调动岗位,劳动者有权拒绝,劳动合同应当按照原约定继续履行。
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劳动合同是如何签订的呢?
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您好,可以申请仲裁维权
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你好,这种情况可以协商,协商不成,可以去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权
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收集证据,可以申请仲裁的
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。