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培训机构老师，今天提了离职，离职单上写的5.31之前走。可以4.30走吗？离职导致学生退费，老师要承担责任吗？试用期4个月才转正，合理合法吗？

劳动纠纷

2024-04-02 07:34:36

你好，并不需要承担责任
您好，可以申请劳动仲裁要求补偿
要根据合同期确定
你好，建议协商解决
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