法律咨询
问,有人前几年,在事业单位招聘中,有组织的违规违纪被处理过后,又通过其它渠道考入小学教师部门,现在又通关系调入父亲所在事业单位,合规合法吗?
劳动纠纷
2024-04-01 12:27:29
共有3位律师解答
你好,建议协商处理
你好,可以向主管部门反映
你好!建议直接起诉
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用人单位不续签应给予补偿。若合同条件未降低而员工不续签,则无需补偿。若降低条件导致不续签,或员工要求
你好就是这边我是暑假工,然后招聘的人说我自己长期工,然后要签
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从法律角度看,签订劳务合同需注意:确保合同内容合法,不违反法律法规;明确双方的权利义务,避免模糊条款
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