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公司不给员工发80天奖励假,违法吗?法律上对80天奖励假如何规定?
劳动纠纷
2024-03-25 16:06:01
共有11位律师解答
关于80天奖励假,这是广东地区特有的规定。根据《广东省人口与计划生育条例》第三十条,符合法律、法规规定生育子女的夫妻,女方享受八十日的奖励假,男方享受十五日的陪产假。在规定假期内照发工资,不影响福利待遇和全勤评奖。因此,如果公司在广东地区运营且员工符合相关规定,但不给予员工80天奖励假,那么公司的行为是违法的。
你好!公司不给员工发80天奖励假,违法的
你好 违法 的 广东省的奖励假80天
你好,有纠纷可以直接起诉维权c
请详细描述案情,以便精准回复
您好 您这边描述一下详情的呢
你好,可以先和公司进行协商
你好,公司的做法是不合理的
公司不给员工津贴是违法的
可以向劳动局投诉的
您好,可以申请劳动仲裁
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