劳动合同上薪资是空白的，没有写，然后公司按照本人意愿不购买保险，但也没有给任何保险补助
劳动纠纷
2024-03-26 11:01:02
共有13位律师解答
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根据劳动法的规定，劳动合同中应当明确劳动报酬，这是劳动合同的必备条款。如果劳动合同上的薪资是空白的，那么这份合同可能并不完整或合法。因此，建议尽快与公司的人力资源部门或相关负责人沟通，要求填写明确的薪资条款。关于公司不购买保险且没有提供任何保险补助的问题，这同样可能违反法律规定。根据相关法律法规，用人单位应当为劳动者缴纳社会保险费，这是用人单位的法定义务。如果公司没有为你购买保险，也没有提供任何保险补助，那么公司的做法可能是违法的。
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你好，劳动合同中应当明确劳动报酬，这是劳动合同的必备条款。如果劳动合同上的薪资是空白的，那么这份合同可能并不合法。没有购买保险可向社保局投诉
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早上好，那这个是不合理的，可以帮助解决的
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
