你好 我是上个月十五号之后离职的 但是公司说已经帮我缴纳了这个月的社保 并让我自己承担 是应该这样吗
劳动纠纷
2024-03-23 17:10:02
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根据《社会保险费申报缴纳管理规定》规定，用人单位应当按月在规定期限内到当地社会保险经办机构办理缴费申报。经办机构在核准后出具缴费通知单，一般每月1-10日为社保经办机构审核期。所以，您在上月十五号之后离职，公司已经缴纳您这个月社保，属于规定范围内，不是您的责任，该费用不需要您承担。
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你已经离职了，你去的当月没有参保
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补办社保问题可依法向社保机构申诉。如果是员工自己离职或辞职，则无法要求经济补偿。但如果公司在员工入职一个月后没有签订劳动合同、没有办理社保或拖欠克扣工资，则公司存在法定过错，自己不要主动辞职，可依法委托律师指导下被迫要求解除劳动关系、提起劳动仲裁和劳动诉讼，要求公司支付工资、加班工资、奖金津贴和年终奖金、经济补偿金和其他损失等。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
