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KTV收取我500的入职押金。

劳动纠纷

2024-03-25 09:32:53

你好，公司不能以各种名义收取押金的，你可以举报该KTV
收取押金是违法的，你们可以到劳动监察大队进行投诉的。
你好，详细与我们沟通具体情况，提供解决方案
KTV收取我500的入职押金。属于违法
你好这个你可以拒绝缴纳的换个工作就好了
您好缴纳押金是不合法的
这个可以找律师帮您解决
你不想去可以不缴纳的啊
法律分析：可以。如果KTV作为用人单位收取劳动者押金是违反了劳动法的行为，可以去劳动监察大队投诉；如果是被中介等机构以找工作为名骗取押金可以向公安机关报案。用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第九条用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。
法律分析：企业收取押金的，属于违法行为，会以每人五百元以上二千元以下的标准处以罚款，如果损害了劳动者的合法权益，应当承担赔偿责任，劳动者可以向劳动行政部门投诉。
法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第八十四条用人单位违反本法规定，以担保或者其他名义向劳动者收取财物的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并以每人五百元以上二千元以下的标准处以罚款劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。
企业收取押金的，属于违法行为，会以每人五百元以上二千元以下的标准处以罚款，如果损害了劳动者的合法权益，应当承担赔偿责任，劳动者可以向劳动行政部门投诉。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第八十四条用人单位违反本法规定，以担保或者其他名义向劳动者收取财物的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并以每人五百元以上二千元以下的标准处以罚款劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。
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用人单位收取押金是否合法

劳动合同纠纷 2917

去ktv上班，ktv经理说要交500押金合法吗？

不合法。根据《中华人民共和国劳动合同法》第九条，任何单位和个人都不得以任何形式向劳动者收取任何押金。

唐海燕律师

广东达方律师事务所

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