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休学学生全职打工属于劳动关系吗

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2024-03-11 20:34:53

你好，需要按照合同约定处理
法律分析：用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼。劳动者依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。由此可见，法定工作时间内依法参加社会活动期间，用人单位应当支付工资。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第四十五条国家实行带薪年休假制度。劳动者连续工作1年以上的，享受带薪年休假。国务院出台的《职工带薪年休假条例》第3条、人力资源和社会保障部出台的《企业职工带薪年休假实施办法》第6条规定，职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天。
职工依法享受的探亲假、婚丧假、产假等国家规定的假期不计入年休假。
您好，根据合同约定处理解决
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