公司有 6 天休息日。 2月有 29 天，上班 8 天，补休 2 天年假，病假 2 天，休息日 3 天，(请事假 8 天，3 天法假日和 3天 休息日覆盖在请事假天数里面，加起来公司算我请事假 14 天，合法吗？
劳动纠纷
2024-03-08 11:01:35
共有4位律师解答
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您好，除了请假之外，其它的不算，不合法的。
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你好 应当跟公司协商处理的
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你好！这个公司行为是不合法
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