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你好,我想咨询一下,我在上一家公司离职后,公司不把最后一个月的工资发我,借口我们拷贝了公司资料,不履行离职时签订的补偿协议,这种情况我是否可以起诉那家公司

劳动纠纷
2024-03-09 11:19:46
共有13位律师解答
  • 你需要核实公司对你的指控是否属实。如果你确实没有拷贝公司资料,你可以向公司提供相关证据来证明你的清白。如果公司仍然坚持不发放工资,你可以考虑采取法律手段来维护自己的权益。如果你与公司签订了补偿协议,但公司不履行协议内容,你也可以通过法律途径来要求公司履行协议。你可以向当地的劳动仲裁委员会申请仲裁,要求公司按照协议内容支付你应得的补偿。如果仲裁结果不满意,你还可以在拿到仲裁书后15天之内向人民法院提起诉讼,要求公司支付工资和补偿。
  • 你好,可以以补偿协议向当地劳动监察大队投诉,也可以以该协议为由申请劳动仲裁。
  • 有补偿协议约定的金额而不支付的,属于劳动纠纷可以申请劳动仲裁。
  • 您好,建议您准备相关证据材料,申请劳动仲裁维权。
  • 您好,可以协助处理的,现在的情况是怎么样的。
  • 你好,可以申请劳动仲裁要求公司支付工资等。
  • 你好,如果补偿金额固定可以直接起诉公司
  • 你好,可以搜集证据申请劳动仲裁维权。
  • 你好,这种情况你可以申请劳动仲裁。
  • 这种情况下你们有权去申请劳动仲裁。
  • 你可以对那家公司提起劳动仲裁。
  • 你好是要咨询民商事还是刑事
  • 公司应当给予劳动者相关的报酬
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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