我在厂里干了13年现在52岁了，厂里要终止劳动合同。请问我可以要求赔偿吗
劳动纠纷
2024-03-01 14:26:17
共有9位律师解答
-
是的，可以要求赔偿。根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。另外，根据该法第四十六条，除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。因此，你可以要求厂方按照你在该厂工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向你支付经济补偿。
需要注意的是，支付经济补偿的年限最高不超过十二年，且月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。建议你在与厂方协商时，明确自己的权益和要求，如果无法达成一致，可以向当地劳动监察部门投诉或寻求法律援助。 -
可以要求经济补偿金，每一年补偿一个月工资，不足半年补半个月
-
可以的，单位如无故辞退，可要求还可要求支付双倍补偿金
查看全部9个解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
