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工地受伤，公司付了治疗费后以买了雇主责任险为由等保险不赔偿合理吗

劳动纠纷

2024-03-19 11:13:26

您好您是想咨询工地受伤，公司付了治疗费后以买了雇主责任险为由等保险不赔偿合理吗
不合理，需要进行工伤认定以赔偿，什么伤情？
您好，建议您协商解决一下。
不合理，具体情况可电话沟通
您好，您具体的伤情是啥样
你好，你说的情况不合理，
您好，不合理，需要赔偿的
雇主责任险合同条款，是如何约定的
依据合同约定确定
工伤的赔偿，根据用人单位是否参加工伤保险而有所不同。
1、如果用人单位参加了工伤保险的，当职工遭到工伤，经劳动保障行政部门认定工伤或作出劳动能力鉴定的，可以从工伤保险基金中支付医疗费、交通费、护理费等等；
2、如果用人单位应当参加而未参加工伤保险的，在此期间职工发生工伤的，由该用人单位按照国家规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。法律依据：《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
（四）患职业病的；
（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
您好，您现在的问题解决了么
你好你说情况是违反劳动法合同法的
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