法律咨询

入职六个月后不买社保

劳动纠纷

2024-02-23 17:11:10

你们单位不为员工买社保，而且还要求员工自行购买是严重违反劳动法的行为，你可以到当地劳动部门举报，并申请仲裁，可以要求企业为你补缴之前的社保，并获得经济补偿。
您好。可以跟公司协商，如果协商不成，可向劳动部门投诉或申请仲裁。
按法律规定公司是应当给您购买社保的，有签订劳动合同吗？
您好，可以拨打社保局提供材料要求补缴，谢谢
你好，可以去税务部门投诉要求补缴社保的。
上午好，这个情况是可以要求公司补偿的
你好，可以通过仲裁索取相应的补偿。
你好，未缴纳社保可以先与单位沟通
你好，可以到劳动局去投诉公司
你好，公司不买社保，可以投诉
你好，不买社保可以主张补缴
你好！可以要求公司补缴的
你好，建议申请劳动仲裁。
具体情况需要进一步了解s
用人单位不可以不买社保。用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。用人单位不办理社会保险登记的，由社会保险行政部门责令限期改正；逾期不改正的，对用人单位、其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处罚款。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第五十八条
用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
国家建立全国统一的个人社会保障号码。
个人社会保障号码为公民身份号码。
法律分析：劳动者可以直接向单位申请补交社保，或者直接提出解除劳动关系，解除劳动关系后单位任要补交社保。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》
第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
第六十三条用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。一般情况下，补缴保险的期间根据社会保险费征收机构视企业情况而定。
如果是因为社保引起其他问题，则仲裁委会受理。比如说因为单位没有购买社保而辞职，这个时候可以主张经济补偿的，这个时候你申请经济补偿仲裁委就会受理。
您好，煜双律师团为您提供法律服务。建议和用人单位协商购买和补缴社保，协商不成可以投诉到当地社保机构，也可以提起劳动仲裁。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

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