休息起止怎么算
劳动纠纷
2024-02-06 13:25:37
共有3位律师解答
-
法律分析：月休就是每月规定休息几天而不是每周周末休息或者休息周六日两天这样，规定每月休息四天或者六天，但是可能规定周末不能休息，只能平时休息，一般这样的都需要提前申请。法律依据：《中华人民共和国劳动法》 第三条 劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。
劳动者应当完成劳动任务，提高职业技能，执行劳动安全卫生规程，遵守劳动纪律和职业道德。 -
法律分析：具体日常作息时间如下：
早晨6：00-6:30，准时起床、上厕所、穿戴好衣服、列队集合；
早晨6：30-7:00，列队吃早餐，稍稍休息片刻就要为接下来的出工作准备；
早晨7：00-7:30， 检查队列，日常点名，列队时要整齐划一，点名时要声音嘹亮，精神萎靡不振地要通报批评；
上午7:30-12:00，出工生产或者在监狱里接受再教育学习，主要学习一些思想政治理论，有利于进一步改造；
中午12:00-13:30，列队吃午餐，并稍作午休；
下午13:30-17:30，同上午监狱日常再出工生产或者教育学习；
下午17:30-18:00，晚餐时间；
晚上18:00-20:30，两个半小时自由活动或者是监狱组织的文娱活动，放松身心（比如看书、写信、个人卫生清洁、谈心、收看电视等等）；
晚上20：30过后，熄灯休息；法律依据：《中华人民共和国刑事诉讼法》 第三条 对刑事案件的侦查、拘留、执行逮捕、预审，由公安机关负责。检察、批准逮捕、检察机关直接受理的案件的侦查、提起公诉，由人民检察院负责。
审判由人民法院负责。除法律特别规定的以外，其他任何机关、团体和个人都无权行使这些权力。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
