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员工未经过离职而不来上班,应给予相应的劳动报酬吗
劳动纠纷
2024-01-26 11:47:08
共有3位律师解答
你好,这种情况可以申请
劳动仲裁
法律分析:员工离职公司时,公司应该依法支付其目前为止应得的劳动报酬。如果用人单位不发工资的,劳动者可以采取以下方式维护自己的合法权利:
1、向相关负责人提出异议,与其自由协商;
2、向劳动行政部门投诉;
3、进行调解或者
仲裁
;
4、提出诉讼。法律依据:《
工资支付暂行规定
》 第九条
劳动关系
双方依法解除或终止劳动
合同
时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
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