法律咨询

你好，我们是劳务班组，年关期间，我们是按照合同约定支付工程进度款，而小班组老板亏损严重无法满足工人工资发放，我们改怎么处理

劳动纠纷

2024-01-31 20:48:46

您好，建议与老板协商达成协议，先行支付工人工资，待老板有钱后再向他追偿或者从工程款中扣除支付的工人工资，避免可能产生的劳动投诉或者仲裁。
亏损分包小老板无力支付,讨薪途径如下:1、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资
对于小老板侵吞农民工工资的问题建议你们报警解决。
您好，，现在的情况是怎么样，方便具体说一下吗
你好这个要按照你们的约定来不管有没有亏损。
您好，可以向包工头的上一级主张发放工资。
你好，有合同按照合同约定履行的。
你要咨询的问题可以详细说一下
你好可以的说一下你的案子啊
你好，你是咨询工程款的案子
可以起诉给付的可以委托律师
你好，现在是什么状况呢
有没有合同，差多少钱呢
合同到期用人单位不给补偿金，劳动者可以先和用人单位协商，协商不成可以向调解组织申请调解；调解不成可以向当地劳动执法监察大队投诉，由其责令用人单位限期支付；或者申请劳动仲裁；对仲裁裁决不服的可以提起诉讼。
《劳动争议调解仲裁法》第五条法律依据：《劳动争议调解仲裁法》第五条
《劳动争议调解仲裁法》第五条
发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。
法律分析：单位不支付经济补偿金的，劳动者可以向单位要求支付，也可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁，对裁决结果不服的，还可以向人民法院提起诉讼。用人单位逾期不支付经济补偿的，由劳动行政部门责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。
单位不支付经济补偿金的，劳动者可以向单位要求支付，也可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁，对裁决结果不服的，还可以向人民法院提起诉讼。法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解
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