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我签的是劳务合同为期四个月，因家里有事提前辞职劳务公司只给当地最低工资标准80元一天合理冯

劳动纠纷

2024-02-16 12:20:31

协商不成、可以通过法律途径维权
劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下的话，用人单位要依法应支付的最低劳动报酬。
劳动者可以到当地劳动局（人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会）申请仲裁，要求支付工资。
如果你的劳务合同中规定了每天80元的工资，且你提前辞职，公司按照当地最低工资标准支付你工资是否合理，取决于合同的具体条款以及当地的法律法规。如果合同中有规定在某些情况下公司可以按照当地最低工资标准支付你的工资，那么公司可能是合理的。但如果合同中没有这样的规定，公司单方面更改合同内容，那么这可能就不合理了。
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