您好律师，我的产假到五月二号结束，在28号公司通知我撤回，让我去济宁门签字。去了之后我向他们提出干了三年，应当赔我三个月的工资，她给领导打完电话后说领导也得向公司申请，口头是答应了，然后让我签了字，当时没在意，回家一想是辞职的单子，第二天我又去把签字的单子要回来了，给我之后让我去别门店上班去，山东省内的门店。我没应，肯定去不了，孩子才四个多月。昨天晚上又通知我他们从济宁借地方搞促销，几号几号让我去培训，我问她具体在哪里她又说再定，过了一会又发来信息说近期去济南培训。我干了三年，他们只给我签了两年的合同，我是17年五月八号签的第一份合同，一年一签，签了两次，第三年没再让签字，但一直给交保险和发工资，问他们，他们给的答复是，交着保险呢。怕什么，然后就不了了之。我现在就想要国家规定的赔偿，您觉得我应该怎么处理，拜托了?待待?
劳动纠纷
2024-01-13 16:04:26
共有3位律师解答
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你好，建议及时报警处理
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你好，可以报警处理
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你好，建议尽快报警处理
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
