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老板没给员工买社保，但是在工资条上作假，有社保补贴

劳动纠纷

2024-01-13 09:57:09

保留工资条、银行流水记录等能够证明公司未实际缴纳社保且伪造工资单的证据材料。
投诉举报：向当地的社会保险经办机构投诉，反映公司未按规定为您缴纳社会保险的情况。
申请劳动仲裁：如果公司拒绝纠正违法行为，您可以依据相关法律法规向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，要求公司补缴社会保险，并可能进一步要求赔偿损失。
根据咨询人描述的情况，当时有没有签署自愿放弃买社保的承诺书。
你好，这个是可以帮助解决，这个是可以作为证据举报的
你好，可以去税务部门投诉要求补缴社保。
您好，后面通过诉讼途径争取合法权益p
你好，可以向社保局投诉，补缴社保
您好，建议您向当地劳动监察投诉。
你好，这边可以回答你的问题
您好，搜集证据去劳动仲裁
法律分析：劳动法规定用人单位有义务为在职员工参保缴纳社保，如果老板不与员工签定劳动合同、缴纳社保都是违法行为。老板不给员工缴纳社保，员工可以要求老板支付双倍的月工资补偿。
可以先与老板协商解决，如果老板既不给员工缴纳社保，又不支付双倍的月工资补偿的，你们可以到当地劳动局、社保局投诉。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
你可以向劳动局监察大队投诉处理，也可以申请裁决
法律分析：你可以申请劳动仲裁，要求公司为你补缴或者向社保部门进行投诉、举报。社会保险是国家强制性要求购买的一种保险，国家发展社会保险事业，建立社会保险制度，建立社会保险基金，目的使劳动者在年老、患病工伤、失业、生育等情况下，获得帮助，享受保险待遇。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第五十七条用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核，发给社会保险登记证件。
用人单位的社会保险登记事项发生变更或者用人单位依法终止的，应当自变更或者终止之日起三十日内，到社会保险经办机构办理变更或者注销社会保险登记。
市场监督管理部门、民政部门和机构编制管理机关应当及时向社会保险经办机构通报用人单位的成立、终止情况，公安机关应当及时向社会保险经办机构通报个人的出生、死亡以及户口登记、迁移、注销等情况。
可以后续据此主张，予以确定赔付。
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