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你好我想请问下,如果公司因组织撤销,待岗人员这边要进入培训,同时岗位薪资调整至75%发放,前期发了意见征集,后期能这么操作吗?合法吗
劳动纠纷
2024-01-11 15:09:47
共有9位律师解答
您好,拖欠工资可以提起劳动仲裁及相关 诉讼。建议委托律师介入处理。
公司如果下发薪资结构调整的相关文件,可以拒绝签字
您好,需要看您的意见征集的内容结合实际情况
您好,需要看现在是待岗还是培训
您好,问题可以得到解答
您好您可以申请劳动仲裁
如有
证据
,可申请
仲裁
维权
根据具体情况判断
可以申请
劳动仲裁
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