法律咨询
我是
劳务派遣
,现在用工单位四个月没发工资了。准备辞职。请问这样可以要到补偿吗?
劳动纠纷
2023-12-26 07:38:26
共有7位律师解答
劳务派遣人员的工资是由派遣单位发放的,可以仲裁或起诉对方。
您好,建议先起诉再辞职,才能够获得相应的补偿。
可以的,具体是什么情况,需要跟你详细沟通
拖欠工资的情况下离职是有补偿的。
你好!你可以申请劳动仲裁
你好,可以申请
劳动仲裁
任何单位或企业,因个人原因辞职的话,是没有赔偿的,只有在个人无过错,单位裁员或无条件解雇你,才有赔偿。但也要在单位和你签订劳动
合同
的情况下,你现在还没满三个月,属于试用期。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
查看全部7个解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
劳务派遣工被用人单位辞了有赔偿吗
1768
我在上班一年多了,单位也没有给我签劳动合同,现在想辞职,请问
法律分析:辞职的话是没有补偿,除非单位解除劳动合同。如果单位有劳动合同法第三十八条规定的情形,那么可
人咨询过
继续咨询
劳务派遣与用工单位合同范本
用工
324
劳务人员派遣协议
劳务派遣合同范本
570
劳务派遣有什么好处?
劳务派遣知识
3138
我在工厂工作了4年多10个月,厂里没给签合同也不帮交养老,现
您好,这种情况可以要求工厂给予双倍工资赔偿。
人咨询过
继续咨询
劳务派遣公司合同
劳务合同
324
签署了劳动合同,支付不起多位职工工资,请问下这样突然让我辞职
不能辞职 录音证明单位让你走的 可以要赔偿金
人咨询过
继续咨询
劳务派遣单位协议
劳务合同
324
单位两月未发工资,请问可以马上离职并要求补偿吗?需要哪些资料
可以的 单位不得克扣劳动者工资 你们有签订劳动合同吗
人咨询过
继续咨询
实习期三个月没有签订劳动合同,请问这种可以获得经济补偿吗?赔
实习期被公司辞退,你可以获得以下补偿: 1、根据劳动法的规定,公司没有正当理由随意辞退劳动者,要支付
人咨询过
继续咨询
劳务派遣合同还没到期,现在单位要另请人,请问我可以得到什么补
如果派遣单位在劳务派遣合同到期后决定不续签的,一般不需要赔偿派遣工,但是需要支付给派遣工经济补偿金。
人咨询过
继续咨询
之前在公司上班,没签劳动合同,也不按时发放工资,主动申请离职
在公司工作十几年的老员工,主动辞职的,如果是因为用人单位违法终止劳动关系的情形,用人单位应当进行补偿
人咨询过
继续咨询
我在工厂工作了八年多,现在因为拖欠工资,被迫辞职,辞职写的是
用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令其支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可
人咨询过
继续咨询
如何处理在劳动派遣中找到日结工资工作一天不给工资的情况
收集相关证据,可以起诉解决
人咨询过
继续咨询
劳务合同上规定同工同酬,但用人单位劳务派遣工和合同工公积金等
不合法。处理方式:1. 与用人单位协商,要求按照同工同酬原则调整公积金等待遇;2. 协商无果,可向劳
人咨询过
继续咨询
劳务派遣过程中工伤问题的处理策略
劳务派遣工伤处理需:1. 及时送医治疗;2. 单位或个人在规定时限内向社保行政部门申请工伤认定;3.
事业单位劳务派遣值得去吗
劳务派遣可考虑。具体操作:1. 审查劳务派遣单位资质;2. 明确派遣岗位、期限、报酬等;3. 签订合
劳务派遣公司如何和工厂合作
劳务派遣工这样签合同: 1、审核劳务派遣企业的资质; 2、明确派遣企业对派遣劳动者工资支付的义务及违
劳务派遣人力资源怎么直播招人
你好:可以起诉解决
劳务派遣公司与用工单位不合作但我还继续在上班?
一、与劳务派遣公司发生劳动纠纷该如何维权 1、与劳务派遣公司发生劳动纠纷,劳动者要先和用人单位协商
怎么对接苏州劳务派遣公司
1、到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队); 2、可以直接申请仲裁; 3、对仲裁结果不满意可
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
南宁律师
南宁找律师
南宁劳动纠纷律师
宾阳县律师
横州市律师
隆安县律师
马山县律师
上林县律师
武鸣区律师
邕宁区律师
兴宁区律师
青秀区律师
江南区律师
西乡塘区律师
良庆区律师
南宁房产纠纷律师
南宁公司法律师
南宁合同纠纷律师
南宁婚姻家庭律师
南宁交通事故律师
南宁劳动纠纷律师
南宁刑事辩护律师
南宁债务债权律师