我带工人去干活，那个工人把干活地方硬盘偷了，

作为雇主，您应该采取适当的措施来保护公司的财产安全。您可以考虑加强公司内部的安全措施，例如增加监控摄像头或提高门锁的安全性。此外，如果您认为工人的行为构成了犯罪，您应该向当地警方报案，以确保合法权益得到维护。
总之，带工人去干活并不意味着您必须承担所有雇员行为的后果。作为雇主，您有责任确保公司的财产安全，并采取必要的措施来防止类似事件的发生。

一、工地盗窃怎么处理
1、工地盗窃，负责人应该及时报警，由警方根据调查情况依法处理：
（1）盗窃金额较大，构成盗窃罪的，由公安机关予以刑事立案以追究其刑事责任；
（2）不构成犯罪的，则可以由公安机关予以治安处罚。在公安机关追究员工的法律责任的同时，工地仍可以要求员工承担赔偿损失的民事责任。
2、法律依据：《中华人民共和国刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。
二、工地盗窃怎么判刑
盗窃工地财物怎么判刑要根据盗窃财物的价值确定，盗窃财物价值较小，不会受刑事处罚，仅受治安处罚，处5日以上10日以下拘留，可以并处500元以下罚款；情节较重的，处10日以上15日以下拘留，可以并处1000元以下罚款。
盗窃数额较大，达到当地盗窃罪的立案标准的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；盗窃数额巨大或者有严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；盗窃数额特别巨大或者有特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。

工地偷盗要第一时间选择报警处理。发现偷盗财物的，应该及时报警，由警方根据调查情况依法处理，具体如下：
1、如果盗窃金额较大，构成盗窃罪的，由公安机关予以刑事立案以追究其刑事责任；
2、如果不构成犯罪的，则可以由公安机关予以治安处罚。
在公安机关追究法律责任的同时，公司仍可以要求偷盗人承担赔偿损失的民事责任。
法律依据：《中华人民共和国刑法》
第二百六十四条
盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。