我去年发生工伤了,但是伤好以后继续来上班了,公司只支付了医疗费,其他的没说,我如果以后辞职了,可以起诉公司吗
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我去年发生工伤了,但是伤好以后继续来上班了,公司只支付了医疗费,其他的没说,我如果以后辞职了,可以起诉公司吗?你好,超过了诉讼时效
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您好!有没有做工伤认定?
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可以起诉公司,但需先仲裁。根据《中华人民
共和国劳动争议调解仲裁法》和《中华人民共和国民事诉讼法》,工伤争议需先申请劳动仲裁,对仲裁不服可向法院起诉。未及时处理可能影响您的合法权益,如工伤赔偿等。
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处理方式有劳动仲裁和法院诉讼。一般应先申请劳动仲裁,对仲裁结果不满可选择诉讼。选择时需考虑时间、成本及证据充分性。
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可以起诉。操作步骤:1.收集工伤相关证据;2.向劳动仲裁机构申请仲裁;3.对仲裁不服,准备起诉状和证据;4.在法定期限内向法院提起诉讼。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。