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公司发工资分两次发,一次用公司户发,一次用他个人户算不算不算偷税漏税

公司企业
2023-12-17 18:46:13
共有9位律师解答
  • 公司发工资分两次发,一次用公司户发,一次用个人户不能算作偷税漏税。
    因为公司的账户和个人账户是不同的账户,它们之间的资金往来并不一定代表公司有违法行为。在某些情况下,公司使用个人账户发放工资是为了方便员工领取工资或者避免因公款私存而产生的财务问题。因此,这种情况不能简单地归为偷税漏税行为。
    但是,如果公司使用个人账户发放的工资与实际应发的工资不符,存在虚报、瞒报等违法违规行为,那么这种行为就属于偷税漏税的行为。因此,建议公司在发放工资时应该严格按照相关法律法规和公司内部规定进行操作,确保合法合规。
  • 这是偷税行为,违法的,不管是多造人还是分多次发工资来达到避税目的都是违法行为,一个人一个月发两次工资,按照个税规定,是当月个人收入的总和来按照交税档来交税。
  • 这是偷税行为,违法的,不管是多造人还是分多次发工资来达到避税目的都是违法行为,一个人一个月发两次工资,按照个税规定,是当月个人收入的总和来按照交税档来交税。
  • 有些公司为了降低税负,可能会采取一些合法的税收筹划,比如合理分配工资收入,利用不同的税率或者税收优惠政策。
  • 你好在的有纠纷提提起劳动仲裁
    t
  • 你好,这跟偷税漏税没有直接关联
  • 你好,你是否有相关的证据
  • 你好这个是可以去起诉的
  • 你好,属于偷税漏说的情形的
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