我是实习生，来到公司实习，每天工作超12个小时，而且排班合理，休息时间不足，身体不适，星期天需要休息，跟排班组长反映，其不让我休息，依然让我上班
劳动纠纷
2023-12-04 14:13:41
共有5位律师解答
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您好，您可以提请劳动仲裁，要求支付加班费，详情可以电询
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你好，劳动关系纠纷，可以向劳动监察大队投诉
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劳动者有休息休假的权利，可以不加班。且单位安排加班需经工会和劳动者协商后方才可以延长工作时间。
可以采取以下措施：
1、向劳动监察部门投诉、控告；
2、以劳动合同法第38条“未按劳动合同约定提供劳动条件”或“用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的”为由解除劳动合同；
3、申请劳动仲裁。
法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第六十四条被派遣劳动者有权在劳务派遣单位或者用工单位依法参加或者组织工会，维护自身的合法权益。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
