您好，今年三月份上班期间我跳到同事背上让他背着（这名同事也经常这样跳上来让我背），背了大概十几秒后另一个老一些的同事突然跑过来无缘无故把背我的这名同事一只脚抬起来并撓他痒，致使他一只膝盖跪到地板砖上导致膝盖内半月板裂开手术花费一万多，期间我已多次探望并和那名让他受伤的同事还有老板赔偿医疗手术费及误工费24000元，现在这名同事辞职了，膝盖手术后做不了剧烈运动搬不了重活，他父亲让我们赔偿，这个我还需要负责一些什么呢？谢谢
劳动纠纷
2023-11-24 10:14:40
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你好，现在是还有赔偿的纠纷吗
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法律分析：可以先去当地人力资源与社会保障局的工伤科做工伤鉴定之后去医院治疗，保留医疗单据和相关证据，之后可以委托律师起诉处理，要求对方承担赔偿责任。法律依据：《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》 第九条 雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任;雇员因故意或者重大过失致人损害的， 应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的，可以向雇员追偿。
前款所称"从事雇佣活动"，是指从事雇主授权或者指示范围内的生产经营活动或者其他劳务活动。雇员的行为超出授权范围，但其表现形式是履行职务或者与履行职务有内在联系的，应当认定为"从事雇佣活动
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
