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你好，签合同工资是，基本加绩效，现在突然说，每个月先发基本，绩效再季度最后一个月发，违法了吗

劳动纠纷

2023-11-15 15:22:23

您好，煜双律师团孙先格律师为您提供法律服务。违法，建议您申请劳动仲裁维护您的权益，您这里面的情况并没有说的很清楚，我们可以详细沟通一下，以便尽快给出解决的方法。
你好，签合同工资是，基本加绩效，现在突然说，每个月先发基本，绩效再季度最后一个月发，违法了吗
你好，劳动合同没有明确规定绩效工资按季度发放的，属于违法。
你好，是有什么法律纠纷的问题吗，进行协调没，
你好，合同有约定每月基本跟绩效同发的吗
是的，可以致电劳动监察大队投诉处理
你好，这个要结合实际情况分析的。
你好，这是看具体的案情判定的呢
你好，可以到劳动监察大队投诉
您好，具体情况需了解，谢谢p
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