法律咨询
工资分两家发，但是只签订一份
合同
，这样行吗
劳动纠纷
2023-11-06 16:20:49
共有4位律师解答
你好，什么时候的事情，在哪里
可以申请
仲裁
。能不能胜诉，还要看单位考核是否合法，扣工资是否依照已公式的规章制度
法律分析：以实际工作单位为准，工资的发放仅仅只是证明双方是否存在
劳动关系
的一种
证据
材料，现实生活中经常存在代发工资的情形，要想认定是否存在劳动关系，主要还是看劳动者是否受用人单位的劳动管理，从事用人单位安排的工作。法律依据：《关于确立劳动关系有关事项的通知》 第一条 用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同，但同时具备下列情形的，劳动关系成立。
(一)用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格；
(二)用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者，劳动者受用人单位的劳动管理，从事用人单位安排的有报酬的劳动；
(三)劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分。
可以到劳动局申请
劳动仲裁
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
查看全部4个解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
相关知识推荐
合同订立的步骤
2965
被甲方辞退，外包公司只按照合同发基本工资，这个合法吗
您好，这边稍后与您核实？
人咨询过
继续咨询
项目负责人签订合同
合同范本
324
张志强律师
北京恒都律师事务所
合同订立的要件有哪些
00:59
2345
合同订立的过程是怎样的？
合同订立程序
28401
订立合同时的7个注意事项！
合同形式
35131
公司签订劳动合同只签订了一份，这样有法律效力么
劳动合同只签了一份，只要满座劳动合同生效条件就有效。劳动者有权利要求单位提供一份给劳动者，如果公司拒
人咨询过
继续咨询
甲乙双方签订房屋装修合同通用版
装修
324
订立合同必须采用书面形式吗?
合同动态
25686
开发商垫资，只有一份合同，合法吗
垫资的建设工程合同合法。当事人可以对垫资和垫资利息进行约定。当事人对垫资没有约定的，按照工程欠款处理
人咨询过
继续咨询
签订合同申请书
合同范本
324
工作了4年，只签了入职的一次合同，这样合法吗
新员工入职后可以只签一年的合同，但不是必须只能签一年。一般劳动合同的期限由用人单位和劳动者协商确定，
人咨询过
继续咨询
两个当事人签合同，但是只有一份，法律生效吗
在我国合同要生效并具有法律效力，必须具备以下要素：首先，合同双方当事人都应具有订立合同的能力。具有能
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
3155
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
2275
学校安排实习，但没有工资这合法吗？
协商不成、可以申诉，依法主张劳动权利
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1640
难道公司只给你一份工资却让你做两份工作，这违法吗？
可到劳动局投诉处理
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1490
上班时，老板说前三天试用期没有工资
劳动者在试用期被辞退，用人单位是应当支付其工资的，如果用人单位拒绝支付其工资的，劳动者可以申请劳动仲
判决抵押无效如何处理
抵押担保
1235
我每天在烧烤店工作11个小时。老板扣除了我所有的佣金。我不知
如果用人单位有正当理由拖欠工资的，在一定时间内可以适当给予延长时间，一旦超过一定时间可以几时采取措施
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨
1185
本人已离职，离开公司这个月发工资说多给我500多
收集证据申请劳动仲裁的
一个月3500一天工资是多少
在计算日工资时，首先查看劳动合同中是否明确了工资计算方式。如果合同规定了按月支付，并且明确了包含所有
两年前跟工友一起做工做了，有17工人，现在他当老赖说不一起做
您可以先尝试与用人单位协商解决，若无果，可向劳动保障监察机构投诉，或向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，甚
2600工资上了15天班，发了2250怎么算这个工资
处理此类工资问题，常见方式有：与雇主沟通确认、查阅劳动合同及工资支付记录、咨询劳动法律专业人士或向劳
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
海口律师
海口找律师
海口劳动纠纷律师
秀英区律师
龙华区律师
琼山区律师
美兰区律师
海口房产纠纷律师
海口公司法律师
海口合同纠纷律师
海口婚姻家庭律师
海口交通事故律师
海口劳动纠纷律师
海口刑事辩护律师
海口债务债权律师
