法律咨询
公司要调岗,但是通知员工在钉钉填写调岗申请
劳动纠纷
2023-10-31 10:53:32
共有10位律师解答
您好,你是否同意调岗?如果被因调岗降薪资问题引起争议的,可以先与用人单位进行协商。不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除《劳动法》另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
您好,对于公司要求员工在钉钉填写调岗申请的情况,根据劳动法规定,公司有权对员工进行合理的调岗安排。员工应按照公司规定在钉钉填写申请,以确保流程合规。请尽快完成相应操作,谢谢合作。
公司不能单方面强制员工进行调岗,必须与员工进行协商,并确保调岗后的工作内容、工作地点、工资待遇等与原来一致。
你说的事情涉及劳动关系日常工作、可以帮你分析
您好,如果您不同意可以不给公司提交申请
您好,及时沟通解决问题维护自身。
您好可就调岗问题咨询解答
您好方便沟通一下具体情况么
依据我国劳动合同法的规定,劳动者因调岗降薪被逼离职的,用人单位要支付经济补偿,劳动者工作满一年的,支付一个月离职前十二个月平均工资,最高支付12个月。
具体情况具体分析,能跟我说详细点吗
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