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我是宁波某制衣公司的前员工。06年由于公司数次在要求我签订劳动合同合同时，明确表示不交纳各项法定的社会保险。在多次要求我签定其格式劳动合同无果的情况下，公司单方解除了劳动关系。05年我在公司的加班时间基本上每个月都达到了近200小时，但公司发的加班工资只是标准工资，不是国家规定的150％。
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2006-03-08 12:26:55
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