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公司强制要求扣除餐费不吃饭也要扣钱，这个合法吗，离职的时候我可以把这个钱要回去吗

劳动纠纷

2023-09-26 15:50:05

公司无正当理由扣员工工资的，是不合法行为。这主要看你劳动合同中工资的构成及公司的福利制度情况.
用人单位无故克扣其伙食费的行为,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁
合理。如果没有吃饭,不应当扣钱,单位就餐属于员工福利,但不应乱扣钱
用人单位不能乱扣费，如果扣，你是可以要回的
你好，这个是不合法的，可以申请仲裁
这样肯定是不合法，需要保留证据。
若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
实际中，被单位扣工资，如果是劳动者因自身问题耽误工作，适当扣除部分工资是合法的，当然，不同公司会有不同的规定。
我国当前没有明确规定用人单位扣员工工资的法律依据，所以大多是依据公司规章制度来执行，如有争议可先协商。
不合法，如果导致未足额发放工资可提起劳动仲裁
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