没干满半年扣半个月工资
劳动纠纷
2023-09-04 13:57:17
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劳动者依法辞职要扣半个月工资不合理,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。劳动者辞职提前三十日以书面形式通知用人单位,在试用期内辞职提前三日通知用人单位
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你好，可以向劳动监察大队投诉
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可以劳动仲裁，也可以起诉对方
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