法律咨询

您好，我在公司干了七个半月，公司没有跟我签劳动合同，签的劳务合同，今天突然被告知休长假，时间不确定不久，怎么维护自己权益

劳动纠纷

2023-08-23 08:23:36

您好，如果您跟单位之间没有签订书面的劳动合同，那你可要求单位支付六个半月的工资，作为未签劳动合同的双倍工资差额。另外，单位告知你休长假，那您可以要求单位按月正常发放工资，购买社保，否则您可以申请劳动仲裁，要求单位支付经济补偿金。
你好，这期间工资待遇怎么算？无限期放假你的劳动权益归属有没有保障？
你好，请说说具体情况，我会尽可能的帮助你
你好可以到劳动监察大队投诉
你好，把合同发给我看下。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

查看全部5个解答

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

签完劳动合同没给员工要付二倍工资吗

劳动合同纠纷 665

你好，我与公司没有签订劳动合同，今天被告知休长假，怎么维护自

您好，如果你有证据证明您跟单位之间存在劳动关系，那就可以要求单位支付未签劳动合同的双倍工资差额，但是

互联网公司试用期的劳动合同

互联网公司试用期的劳动合同

怎么证明公司没有签订书面劳动合同

劳动合同知识 1302

怎么证明公司没有签订书面劳动合同

发生劳动纠纷怎么申请劳动仲裁

劳动合同纠纷 330

我想咨询一下，干活没有签订劳务合同，忙的时候干了几个月，不忙

未签订劳务合同被开除的,由于双方建立的不是劳动关系,所以不能要求经济补偿,如果存在争议的,可以向人民

公司解除劳动合同通知书范本

公司解除劳动合同通知书范本

如何证明员工不愿意签订劳动合同

劳动合同纠纷 2881

我在饭店做暑假工，没有签劳动合同，只是口头协议，并且没有给这

没签合同干了3天是有工资的。法律没有规定几天内辞职或被辞退可以不给工资;试用期内不管有没有签订合同，

国家电网公司劳动合同

国家电网公司劳动合同

你好，请问我在公司工作了一个半月，无缘无故辞退，没有签劳动合

没有签劳动合同被辞退有赔偿。没有签劳动合同被辞退如果符合《劳动合同法》规定的支付经济补偿的情形的，除

公司没有签劳动合同，今年九月份因胃病请假三个月，没有正式辞退

你好！你可以去申请劳动仲裁的。

你好，将要被公司辞退了，劳动合同签了三年，上班四个月时间，我

你好，可以到劳动局投诉

公司没有和我签订劳动合同，但是公司车间内有张贴厂规试用期三个

如果被单位无故辞退的，可以先与用人单位进行协商。不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向

你好，我在公司工作了10天，然后没有签订劳动合同，中途要离开

公司不签劳动合同突然辞退劳动者，劳动者可以和用人单位协商，协商不成劳动者可以申请劳动仲裁要求支付违法

这家公司从一个城镇搬到另一个城镇，距离10公里。有什么补偿吗

可以要求经济补偿金

如未以书面形式申请离职怎么办？

根据《劳动合同法》第三十六条　用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。第三十七条　劳动者提前三十

我和一所幼儿园签了一年的合同，想辞职，但怕她不退我押金，怎么

一般劳动合同纠纷的解决方式有向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。

部门搬迁不去，被公司强制调岗而被迫离职了，可以去仲裁嘛？

可以仲裁。操作包括：1. 收集证据，如劳动合同、调岗通知等；2. 提起劳动仲裁申请，阐述事实和理由；

老板说要扣自己的工资来填补多余的钱，这合理吗？

用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必

签预备离职单算离职吗

签预备离职单后需正式离职。具体操作为：1.与单位协商，确定离职日期和交接事项。2.提交正式书面离职申

提前45天离职合法吗

提前离职的合法处理方式包括与单位协商一致后离职，或提前30天书面通知单位后离职。选择哪种方式需考虑实

你好好的去做自己喜欢的事情就是说

您好，麻烦再具体说一下情况，这边可以协助处理。

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

专业律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

武汉律师武汉找律师武汉劳动纠纷律师武汉劳动合同纠纷律师

江岸区律师江汉区律师硚口区律师汉阳区律师武昌区律师青山区律师洪山区律师东西湖区律师汉南区律师蔡甸区律师江夏区律师黄陂区律师新洲区律师

武汉房产纠纷律师武汉公司法律师武汉合同纠纷律师武汉婚姻家庭律师武汉交通事故律师武汉劳动纠纷律师武汉刑事辩护律师武汉债务债权律师