如果公司试用期要辞退我，但是协商让我主动离职，补偿半个月工资，这种敢主动发起离职流程吗
劳动纠纷
2023-08-18 19:57:20
共有9位律师解答
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《劳动合同法》第三十九条第一款规定员工在试用期间被证明不符合录用条件的,用人单位可以提前三十日通知劳动者,不需要支付补偿金解除劳动关系。 如果你自己主动提出离职,单位不需要支付一分补偿金;如果单位辞退你,需要证明你不符合录用条以及提前三十日通知你,否则需要支付补偿金(半个月工资)。
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用人单位在试用期解除和劳动者的劳动合同关系必须符合相关的法律规定
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对方要是承诺你了，你就要对方出一个书面协议，然后走离职程序
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
