工作一个月没有月休，违法吗？
劳动纠纷
2023-08-11 11:02:37
共有6位律师解答
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按照国务院规定，每周工作时间为40小时，每周至少休息一天，每天加班不超过1小时，每月加班不超过36小时。超过就是违法的。
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你好，可以向劳动监察大队投诉举报的
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公司一个月一天休息都没有，是否违反了劳动法，需要看其是否经过劳动行政部门批准，可以实行其他工作和休息办法。如果没有批准，那就是违法的。法律依据：《中华人民共和国劳动法》
第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。
第三十八条 用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。
第三十九条 企业因生产特点不能实行本法第三十六条、第三十八条规定的，经劳动行政部门批准，可以实行其他工作和休息办法。
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