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你好,我是大学生兼职暑假工,用人单位让我们签劳动合同,并且交社保,签了这个影响我应届毕业生身份吗

劳动纠纷
2023-08-10 11:16:13
共有8位律师解答
  • 你好,作为大学生兼职暑假工,签订劳动合同和缴纳社保是合法要求。这并不会直接影响你的应届毕业生身份。
  • 如果当事人的档案里有社保记录和工资关系的话,按照现行规定,就已经不能作为应届毕业生了。
  • 你好,签订劳动合同并缴纳社保就不是应届生身份了
  • 你可以自己问人社局,或人才中心。但单位不给劳动者交社保违法
  • 你与用人单位签订劳动合同后,单位应当缴纳社保
  • 你好,可以签订劳动合同
  • 您好,方便沟通一劳动合同的案子
  • 签劳动合同影响应届毕业生身份。签订劳动合同之后,表示已经拥有工作,不符合择业期要求,签订劳动合同之后就不再是应届生身份
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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