法律咨询

你好，小时工进厂的时候，培训说了不满月提前三天辞职，三天后就能走，现在我未满月，提前七天辞职了，上面领导批了，下面组长不放人，让等一月后才能走，怎么办

劳动纠纷

2023-07-31 15:30:31

培训说了不满月提前三天辞职，现在我未满月，提前七天辞职了，下面组长不放人，让等一月后才能走，怎么办
小时工还是正式工？劳动合同工试用期提前三天通知公司
您好具体发生什么事情，可以协助处理
你好，当时有签订什么合同或协议吗
您好那您这边可以申诉的呢的
您好，你们之间签订的有合同吗
可以协商，建议依法协商吧
你好，到期直接走人就行。
您好，给予提供法律咨询。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

查看全部9个解答

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

劳动合同到期一直没有续签辞职的是否要提前三十天通知单位

劳动合同纠纷 70

没签合同，试用期两个月，上了五。五天班，我感觉这分工作不适合

你好建议与老板协商发放工资，协商不成可以到劳动仲裁委申请劳动仲裁

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

公司单方面解除劳动合同员工不同意怎么办

公司单方面解除劳动合同员工不同意怎么办

01:20

单位拒不支付劳动报酬我怎么维护权益

劳动合同纠纷 185

如何认定劳动者严重违反用人单位规章制度

劳动合同纠纷 455

暑假工签了1个月的入职协议，干了一天不想干了，要提前三天辞职

暑假工签了合同不可以随时离职,辞职需提前一月提交书面辞职报告,试用期需提前三天提交书面辞职报告,否则

马芳芳律师

广东谷泰律师事务所

用人单位不履行劳动合同时员工应怎样维权

用人单位不履行劳动合同时员工应怎样维权

01:03

劳动者不同意解除劳动合同要怎么办

劳动合同纠纷 70

你好，我现在是临时工，说三天就能拿到工资，然后第三天就跟组长

法律分析：有工资。通常按照员工实际上班的天数来计算应当支付的工资，若单位拒不支付的话，则可以向单位

和外包公司签了劳动合同，合同中写了工作未满一个月离职需提前三

你好，可以留个电话详谈

我们公司要求提前一个月交辞职信，但是我因为家里有事不能待满一

可以直接走的，属于特俗情况

按合同上签的没满试用期提前三天辞工三天后就可以走，满试用期了

劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位即可。

如果老板不允许辞职，能去劳动法吗？

你好，一般情况下辞职是没有经济补偿金的，但单位存在劳动合同法第38条规定情形之一的，可随时通知单位解

我口头提到离职一个月了，怎么办

《劳动合同法》第三十九条　【用人单位单方解除劳动合同（过失性辞退）】劳动者有下列情形之一的，用人单位

劳动合同的哪些情况下可以解除

劳动合同解除情形多样。协商解除需双方达成一致；劳动者单方解除要提前通知；用人单位在劳动者违规等情形下

学校提前开学是否违法

你好，可以和学校协商解决

绩效不好，公司可以开除吗?

绩效不佳不一定导致开除。处理方式包括：1. 提供培训，提升员工能力；2. 调岗至更适合的职位；3.

想离职但是老板说招到人就让我们走

离职后公司不办理离职手续，你可以先尝试与公司人事部门沟通，要求其按照规定办理。若沟通无果，可以向劳动

如果没有满六十岁自己辞工，公司怎么补偿

主动辞职一般无补偿。但如希望获得补偿，可尝试：1. 与公司协商，争取达成一致；2. 查找公司可能存在

实习了半年才签合同合同，公司裁员赔偿是按照入职日期还是按照签

按照实际工作年限算。具体操作：1. 确认实际工作年限，包括实习期；2. 根据工作年限计算应得的经济补

提前离职申请书范文

公司解除试用 324

提前离职申请书范文

职工原因提前解除劳动合同

职工原因提前解除劳动合同

酒店服务员提前辞职申请书

合同范本 324

酒店服务员提前辞职申请书

提前离职申请书的范文

公司解除试用 324

提前离职申请书的范文

小时工劳务合同范本

劳务合同 324

小时工劳务合同范本

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

专业律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

上海律师上海找律师上海劳动纠纷律师上海劳动合同纠纷律师

黄浦区律师静安区律师徐汇区律师长宁区律师普陀区律师虹口区律师杨浦区律师浦东新区律师闵行区律师松江区律师宝山区律师嘉定区律师青浦区律师奉贤区律师金山区律师崇明区律师

上海房产纠纷律师上海公司法律师上海合同纠纷律师上海婚姻家庭律师上海交通事故律师上海劳动纠纷律师上海刑事辩护律师上海债务债权律师