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本人在江苏省淮安市工龄28年,个人缴费17年,视同缴费10年,退休可以拿多少退休金

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2023-07-24 13:59:45
共有5位律师解答
  • 您好每个地区标准不一样,而且退休金需要看退休年龄当年都社平工资来计算
  • 你好,你说的情况建议你到江苏具体咨询
  • 我国法律规定,对于退休金一般是随着工龄的增长,每年增长三十元的。实行工龄工资,既照顾老职工,又鼓励职工终身服从,有利于职工的建设和稳定。对于15年以下的工龄,退休金是2000元。对于15年工龄,退休金一般是2300元。如果是25年的工龄,退休金通常是2800元。对于30 年的工龄,退休金是3000元。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第四十七条 用人单位根据本单位的生产经营特点和经济效益,依法自主确定本单位的工资分配方式和工资水平。
  • 法律分析:工人的退休金:按工龄,每工作一年100元。依此类推工龄10年的退休金是1000元。参加工作20年的退休金是元,参加工作30年的退休金是3000元,工龄40年的退休金是4000元。不分高级工,中级工,还是普通工人。退休金一律平等。公务员也要不分职位高低一律平等。和工人的退休金一样。三年以内执行完成。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法实施条例》
    第二十一条 劳动者达到法定退休年龄的,劳动合同终止。
    第二十二条 以完成一定工作任务为期限的劳动合同因任务完成而终止的,用人单位应当依照劳动合同法第四十七条的规定向劳动者支付经济补偿。
    第二十三条 用人单位依法终止工伤职工的劳动合同的,除依照劳动合同法第四十七条的规定支付经济补偿外,还应当依照国家有关工伤保险的规定支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。
    第二十四条 用人单位出具的解除、终止劳动合同的证明,应当写明劳动合同期限、解除或者终止劳动合同的日期、工作岗位、在本单位的工作年限。
  • 法律分析:我国法律规定,对于退休金一般是随着工龄的增长,每年增长三十元的。实行工龄工资,既照顾老职工,又鼓励职工终身服从,有利于职工的建设和稳定。对于15年以下的工龄,退休金是2000元。对于15年工龄,退休金一般是2300元。如果是25年的工龄,退休金通常是2800元。对于30 年的工龄,退休金是3000元。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第四十七条 用人单位根据本单位的生产经营特点和经济效益,依法自主确定本单位的工资分配方式和工资水平。
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