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你好我是一名农民工,事做完了,几个月,现在像老板要钱,他一直不给,要钱就说我们没有做好,还找各种理由克扣钱,他觉得钱在手里面就是不给我,我该怎么办

劳动纠纷
2023-07-15 14:30:58
共有18位律师解答
  • 您好,这种情况您可以向劳动监察大队投诉,如果不能解决,你手上有证据的话,可以直接向法院起诉的。
  • 你好,找项目部反映情况。如果不能解决,去劳动局反映。再不行就去法院起诉,经济纠纷立案
  • 你好,找律师是起诉法院打官司,请问您是否要起诉法院打官司呢?
  • 你好,你是可以起诉对方的。请问欠了多少钱呢?
  • 金额有多少?劳动监察大队去了没有
  • 你好,有多久时间没给钱了?
  • 你好 请问拖欠你多少钱呢
  • 你好 可以到法院起诉的
  • 你好,可以跟我说下情况
  • 你好 可以到法院起诉的
  • 先把证据固定下来,比如说让老板给您打一个公司的工资欠款凭证。如果不打的话,通过录音的把公司工资欠款金额固定下来,加上工作时的其他证据,到劳动监察部门投诉或到劳动仲裁部门去申请仲裁。如果劳动仲裁部门或监察部门认为不是劳动关系,那可以到法院作为民事的案件起诉。
  • 干了活对方不给钱具体办法如下:1、向劳动行政部门举报。如果劳动行政部门经过核实,确认确实存在克扣或者无故拖欠劳动者工资的情况的,应当责令用人单位支付劳动者的工资报酬、经济补偿;2、向所在单位的劳动争议调解委员会申请调解。劳动争议调解委员会主要由职工代表、用人单位代表和工会代表这三方组成,以确保调解的公平和中立;3、如果调解不成功的,劳动者可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第九十一条 用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金:(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的;(三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;(四)解除劳动合同后,未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。
  • 法律分析:干了活对方不给钱具体办法如下:
    1、向劳动行政部门举报。如果劳动行政部门经过核实,确认确实存在克扣或者无故拖欠劳动者工资的情况的,应当责令用人单位支付劳动者的工资报酬、经济补偿;
    2、向所在单位的劳动争议调解委员会申请调解。劳动争议调解委员会主要由职工代表、用人单位代表和工会代表这三方组成,以确保调解的公平和中立;
    3、如果调解不成功的,劳动者可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第九十一条 用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金:
    (一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;
    (二)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的;
    (三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;
    (四)解除劳动合同后,未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。
  • 您好,拖欠您多少工资呢
  • 你好,具体多少金额,手里有什么证据
  • 你好!打电话到当地劳动监察大队投诉,或者申请劳动仲裁,还可以向当地人民法院申请支付令
  • 您好,可以通过诉讼的方式解决
  • 去劳动局申请劳动仲裁啊
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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