法律咨询

你好，就是我签了一个暑假工的合同但是他说包吃包住一个月六千多，但是签完了合同后才知道并没有包吃然后也不分配工作，还说让你实习我觉得非常的不靠谱我该怎么办

劳动纠纷

2023-07-03 11:01:16

你好，就是我签了一个暑假工的合同但是他说包吃包住一个月六千多，但是签完了合同后才知道并没有包吃然后也不分配工作，还说让你实习我觉得非常的不靠谱我该怎么办
那就不做了
您好，可以主张赔付的，就是有证据的话
您好您这边可以投诉的呢的
1、协商。合同当事人在友好的基础上，通过相互协商解决纠纷，这是最佳的方式。
2、调解。合同当事人如果不能协商一致，可以要求有关机构调解
3、仲裁。合同当事入协商不成，不愿调解的，可以向用人单位所在地劳动仲裁委员会申请仲裁。
4、诉讼。双方当事人对劳动仲裁结果不服的，可以在规定的期限内向人民法院起诉。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第三条劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。劳动者应当完成劳动任务，提高职业技能，执行劳动安全卫生规程，遵守劳动纪律和职业道德。
《中华人民共和国劳动合同法》第三条订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力，用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。
您好劳动纠纷可以向劳动监察部门投诉
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

查看全部5个解答

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

入职一个月内未签劳动合同能否得到补偿

劳动合同纠纷 325

我在饭店打工老板不给开资我怎么办

劳动合同纠纷 555

劳动合同未到期解除

劳动动态 2709

劳动合同未到期解除

劳动合同到期个人不续签有补偿吗

劳动合同纠纷 3613

劳动合同到期个人不续签有补偿吗

参加公司面试，但没有办理入职

你好，可以和单位协商处理

实习生在校期间能有法定节假日吗？

对于休息休假是否有福利待遇这一问题，根据法律的规定，法定节假日是带薪休假的，是有工资的。劳动者在法定

最初的月薪是1万美元。现在老板想改变主意，没有劳动合同。我如

如何变更劳动合同：1及时向对方提出变更劳动合同的要求，即提出变更劳动合同的主体可以是企业，也可以是职

合同到期后，已经签了两份合同。这类公司应该如何赔偿

你好，根据劳动合同法规定，如果合同自然到期终止，劳动者要求继续签订，公司应该签订，公司提出不续签的，

签订劳动合同7个月是违法的吗？

签订劳动合同的双方当事人必须具备合同的主体资格。用人单位必须具有法人资格，私营企业主要必须具有公民资

写了预离职还可以提交被迫离职吗？

可以的。这两者并不会冲突。你是什么情况？

您好想请问一下我去一家店应聘说干长期工但是中途觉得太累不想干

你们可以协商解决，也可以因单位违法解除

我们公司每月基本工时167时，220时到167时算双倍，我工

您应先与公司沟通，要求将病假计入工时。如公司拒绝，可保留证据向劳动监察部门投诉。若投诉无果，可咨询律

实习合同范本1

实习协议 324

实习合同范本1

实习合同模板经典版

实习合同模板经典版

实习合同通用范本

实习合同通用范本

实习合同书通用版

实习合同书通用版

实习合同范本新

实习合同范本新

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

专业律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

上海律师上海找律师上海劳动纠纷律师上海劳动合同纠纷律师

黄浦区律师静安区律师徐汇区律师长宁区律师普陀区律师虹口区律师杨浦区律师浦东新区律师闵行区律师松江区律师宝山区律师嘉定区律师青浦区律师奉贤区律师金山区律师崇明区律师

上海房产纠纷律师上海公司法律师上海合同纠纷律师上海婚姻家庭律师上海交通事故律师上海劳动纠纷律师上海刑事辩护律师上海债务债权律师