公司无故辞退,离职第二天了解到是公司在裁员。所以想申请补偿
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如果是单位辞退的,应当支付经济补偿金或赔偿金。协商不成的,可以申请劳动仲裁维权。
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你好,公司因经营不善进行裁员,公司需要给员工进行经济补偿。
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可以申请经济补偿金,违法辞退双倍补偿。
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你好,可以的,刚刚看到信息留言。方便
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你好,这种情况需要申请劳动仲裁
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无故辞退是可以拿到相关赔偿的
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您好,双方有没有签订劳动合同
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你好,那你签了离职单了吗
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很高兴为你解答法律咨询问题,你这边的大概情况可以简单说一下?
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。