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入职公司后，公司只给发1000元钱，其他什么都没有可以嘛？

劳动纠纷

2023-05-26 14:22:07

您好，劳动合同还是劳务合同？
如果您还有其他问题可以继续提问，也可以电联我，直接沟通对分析案件更直接更有效
您好，拖欠工资可以提起劳动仲裁及相关诉讼。建议委托律师介入处理。
您好，低于当地最低工资标准，可到劳动监察大队投诉维权
如果拖欠工资的话，可以仲裁要求单位支付拖欠工资
具体薪资发放事宜请与你的公司沟通解决
您看您基本工资多少，干了多少天
你目前有什么具体证据在手呢
这个你直接去劳动仲裁解决
可向劳动监察大队投诉
您好，不可以，低于北京市最低工资
及时沟通，维护自身，解决问题
你好，用人单位拖欠劳动者工资属于违法行为，可以向当地劳动监察大队投诉举报，或者申请劳动仲裁进行维权。建议具体沟通问题。
用人单位和劳动者约定的基本工资只有一千,如果该工资不低于当地最低工资,那么用人单位不违法,劳动者和用人单位协商一致确定劳动者的工资, 劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的,当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。
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