劳动仲裁结果出来，不认可结果，是否上诉几率胜算大吗 违法辞退认可，但是工龄连续计算没有认可。公司以关联公司，各种还签公司。来避免连续计算工龄。每次都有协商一致解除劳动合同的协议，但是是集体行为，工作内容没变，工资金额没变。
劳动纠纷
2023-05-30 10:25:19
共有16位律师解答
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您可通过劳动仲裁要求违法解除的 经济赔 偿金、加班费、如有其他情况如未签劳动合同，未足额缴纳社保等可要求赔偿，建议委托律师办理
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你好，需要看你手里的证据，如果联系工龄不能被证明，仲裁的时候没有被认可，那么需要有其他的证据来证明工龄的连续性
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因为每个劳动仲裁的案件情况有所不同，所以劳动仲裁的成功几率，需要根据案件事实进行具体确定
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
