不是同一个法人的两家公司，其中一家公司（A）的法人在另一家公司（B）持股26%，而且不是最大的股东。A的员工调动到B公司，员工可以不同意吗？员工不同意可以申请经济补偿吗？
劳动纠纷
2023-04-18 15:51:18
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公司股权变更员工没有补偿。因为不管是法定代表人、经营范围还是经营地址变更，都仍是同一个企业法人，只要用人单位继续履行义务，就没有补偿，若是违法解除劳动合同，则有赔偿。法律依据：《中华人民共和国公司法》第三条
公司是企业法人，有独立的法人财产，享有法人财产权。公司以其全部财产对公司的债务承担责任。
有限责任公司的股东以其认缴的出资额为限对公司承担责任；股份有限公司的股东以其认购的股份为限对公司承担责任。
第四条
公司股东依法享有资产收益、参与重大决策和选择管理者等权利。
《劳动合同法》第三十三条
用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行。 -
工作岗位的变更，需要双方协商一致。同意岗位工资可以降低。如果不同意调岗，公司不能单方面进行调岗，员工可以因此解除劳动合同并要求经济补偿。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
