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实习协议还没到期,就被辞退了,并让我签了离职交接表,签了是不是属于自愿离职?
劳动纠纷
2023-04-09 22:22:01
共有3位律师解答
自愿离职可按法定标准得到部分经济补偿,也可协商具体数额。如是开除离职,除非单位方有法定理由或单位规章制度规定,否则其属违约行为,则赔偿数额要高些
你好,这个情况可以申请
仲裁
你好,请问你离职多久了呢
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