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公司一方跟我解除劳动合同,只补半个月工资合法吗?

劳动纠纷
2022-12-12 16:16:52
共有11位律师解答
  • 您好,要看公司是以什么理由解除劳动合同的,如果是非法辞退是可以要求公司支付2N的经济赔偿金,公司是什么原因要辞退的呢?您在这家公司工作多久了呢?您可以详细和我说说,我会尽力维护您的合法权益
  • 你好,公司主动与你解除劳动合同,那要支付你经济补偿金,你工作一年就要支付你一个月的工资,工作三年就要支付你三个月的工资,以此类推。
  • 你好 请问你工作多久了,有签劳动合同吗
  • 具体什么情况呢 你在公司工作了多久呢
  • 你好,请问在公司工作了多久?1
  • 您好,要看您这边工作多久了
  • 你好,请问是否有签合同呢?
  • 你好,协商不成,可申请劳动仲裁
  • 你好,请问工作了多久呢
  • 您好!这个要看你工作了多久呢。
  • 你好,补偿金额要看你在公司的工作年限以及解除合同的原因
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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