签了劳动合同，第一个月试用期，我只上了半个月班，不合适可以辞职吗？
劳动纠纷
2022-12-12 16:59:24
共有2位律师解答
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在试用期劳动合同可以解除的情形：(1)在试用期间被证明不符合录用条件的; (2)严重违反用人单位的规章制度的; (3)严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的； (4)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的。 《法律依据》第二十一条 在试用期中，除劳动者有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形外，用人单位不得解除劳动合同。用人单位在试用期解除劳动合同的，应当向劳动者说明理由。
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您好！可以辞职，需要提前三天通知单位解除合同，单位依法应给你结清工资。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
