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您好 我在公司签订的工作地址是上海,但是公司最近需要搬迁,我日常只需要20分钟到达公司,上了三年半,公司跨区搬迁,我现在的出勤 每天需要多3个小时 ,如果不去的话 可以要求公司补偿吗?

劳动纠纷
2022-12-16 15:39:18
共有15位律师解答
  • 您好,公司如果搬迁到劳动合同约定的工作地点之外,劳动者选择不去的,用人单位应该支付劳动者经济补偿金而不是赔偿金
  • 如果需要你离职的话,可以根据劳动法相关规定要求补偿
  • 您好,跨区超过20公里是可以要求搬迁赔偿的。
  • 您好,这种情况可以要求公司给予相应补偿。
  • 可以,劳动合同是否有约定具体的工作地点
  • 您好,超过一定公里数可以要求赔偿
  • 可以和单位协商要求给予相应的补偿
  • ,如果不去的话 可以要求公司补偿
  • 您好 公司搬迁具体情况说明
  • 您好 您这边可以要求补偿的
  • 你好,可以去申请劳动动。
  • 可以向公司要求经济补偿金
  • 具体看是否搬出上海的啊
  • 您好, 公司签订的工作地址是上海,但是公司最近需要搬迁,
  • 属于客观情况发生重大变化,你如果不同意,可以要求公司补偿
查看全部15个解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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