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你好请问一下签了合同期限三年试用期三个月现在干了一个月想离职提前三天说就可以还是要一个月呢？

劳动纠纷

2022-12-09 10:18:39

您好，按照合同约定的条款为准办理，应该是提前一个月告知离职
您好，具体是根据您所在单位实际规章制度的呢
可以直接发离职通知，但是要做好交接工作
你好，试用期离职提前三天通知单位。

追问：必须书面形式写离职报告？还是口头通知就行。
你好，建议提前一个提交辞职报告。

追问：离职报告会不会她不给我怎么能写呢？
试用期内提前三天的啊，试用期内
您好试用期提前三天提出离职
您好，可以提前三天就可以了
你好，根据你公司情况来定
1、签订用工期限为三年的劳动合同，试用期六个月的，属于合法行为。 2、试用期内，员工要辞职的，须提前三天通知用人单位，可以是书面通知，也可以是口头通知
按照合同约定的条款为准办理，应该是提前一个月告知离职
你好，试用期提前三天通知
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还在试用期辞职要提前一个月吗

劳动合同纠纷 655

你好我想问一下之前有说过试用期为一个月现在还没到但是我离职说

你好！试用期只需提前七天就可以的。

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

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你好，试用期协议签了三个月，最后一个月可以提前一周辞职吗？

劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位。

你好，签试用期协议三个月，最后一个月提前一周辞职可以吗？

劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位。

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劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位即可。

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